按照薪酬确定的基本依据，企业薪酬体系可以划分为（），（），（），（）等。

为健全工作机制，各级（）要加强组织协调，督促相关部门单位按照职责分工，落实责任，密切配合，协调联动，共同推进河湖管理保护工作。

A.管理部门

B.领导干部

C.河长制办公室

D.监督干部