划分人种的主要依据是（   ）

A．经济发展水平和文化素质

B．人类体质方面的特征

C．智力水平、气质等内在特征

D．语言文化、宗教信仰、风俗习惯

案例二： 一般资料：求助者，女性，35岁，企业高级管理人员。 案例介绍：求助者在某企业工作数年，业绩优良。一次，由于工作失误给公司造成经济损失，公司缩小了求助者负责的业务范围。求助者觉得老板已经不再那么信任自己了，倍感挫折。从此，工作中提心吊胆，生怕出错，感觉心身疲惫，主动前来咨询。 求助者朋友反映：求助者平时严谨，认真，计划性强；与人交往讲信用，人际关系良好。

该求助者出现心理问题的关键点是（）。

A．缺少挫拆经历

B．工作挫折

C．过分追求完美

D．心身疲惫