工作分析系统的信度，是重复使用某工作分析系统来分析同一工作，得到的结果的变异程度。下列选项中，信度比较排序正确的是（）

A.职位分析问卷法>临界特质分析系统>工作要素法

B.工作要素法>职位分析问卷法>临界特质分析系统

C.工作要素法>临界特质分析系统>职位分析问卷法

D.临界特质分析系统>工作要素法>职位分析问卷法