对于选拔和预测功用的预测性测验，它的主要任务就是要对所预测的行为活动作具体分析，我们称之为任务分析或工作分析。这种分析的具体步骤包括（）。

A.确定哪些心理特征和行为可以使要预测的活动达到成功

B.编制相应的心理特征和行为的有关条目

C.进行预测验和正式测验，以建立心理测验手册

D.建立衡量受测者是否成功的标准

第二轮的创业行业选择过程中，将八个小组重新分为三个大组，所需进行的工作有。（）

A、根据已有行业资料和认知经验，进一步深入研讨。

B、每组再次选出组员最感兴趣，能力最匹配且认定回报足够大的行业。

C、经过研讨后，三个组统一最终创业领域。

D、将每组第二轮选择行业的过程和结果做成学习报告，供组员学习。