问题
多项选择题
企业人力资源制定培训规划的基本步骤应按照( )步骤进行。
A．培训需求分析
B．工作岗位说明、分析
C．培训内容排序与目标描述
D．试验验证
E．设计培训内容、方法及评估标准
答案
参考答案：A,B,C,D,E
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企业人力资源制定培训规划的基本步骤应按照( )步骤进行。
A．培训需求分析
B．工作岗位说明、分析
C．培训内容排序与目标描述
D．试验验证
E．设计培训内容、方法及评估标准
参考答案：A,B,C,D,E