下列关于工作指导法理解正确的是（）。

A、利于指导者与受训者形成良好关系

B、助于组织做好人才储备工作

C、可以避免“教会徒弟饿死师傅的现象”

D、比较适合于较低层次员工的培训

E、对师资要求较高，合格师资较难挑选到