参考答案：

1.根据任务和目标的要求，进行职能与职务的分析，设计组织机构；

2.进行部门设计和层级设计，划分各机构间的上下左右关系、职责权限和分工协作范围；

3.建立机构间的工作流程和沟通渠道；

4.制定一定的政策方针和措施使机构有序运转。