问题
单项选择题
基于“经济人”假说的管理是运用()来调动人的积极性的。
A.物质刺激
B.满足社会需要
C.内部激励
D.搞好人际关系
答案
参考答案:A
解析:
“经济人”又称“唯利人”“实利人”,认为人的行为是为了追求自身最大经济利益,由此经济诱因才引发了人的工作动机,即人们工作的目的是为了获取经济报酬。故采取的是物质刺激来调动人的积极性的。
基于“经济人”假说的管理是运用()来调动人的积极性的。
A.物质刺激
B.满足社会需要
C.内部激励
D.搞好人际关系
参考答案:A
解析:
“经济人”又称“唯利人”“实利人”,认为人的行为是为了追求自身最大经济利益,由此经济诱因才引发了人的工作动机,即人们工作的目的是为了获取经济报酬。故采取的是物质刺激来调动人的积极性的。