根据麦克莱兰的需要理论，管理者的需要结构是( )。

A．高成就需要、低权力需要和亲和需要
B．高权力需要、低亲和需要和中成就需要
C．高成就需要、低权力需要和巾亲和需要
D．高亲和需要、低权力需要和成就需要