采用赢得值法对建设工程项目成本进行分析,当项目效率高、进度较快、投入延后且偏离不大时,可采用的纠偏措施是()。
A.放慢进度
B.维持现状
C.增加投入
D.更换骨干人员
参考答案:B
用人单位可以解除劳动合同的情形不包括( )。
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
C.劳动者不能胜任工作
D.严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
冲突管理方法中的竞争策略是一种强制性的策略,其核心是“你赢我输”