问题
多项选择题
某企业人力资源在招聘活动中，针对招聘对象首先与其进行简单的交谈，了解其基本情况，然后就办公桌上的一堆未处理文件让应聘人员进行整理测试。以上行为涉及哪些测评方法( )
A．心理测试
B．面试测试
C．公文筐测验
D．角色扮演
E．案例分析
答案
参考答案：B,C
解析： 考察人力资源招聘活动内容。依据题意：针对招聘对象首先与其进行简单的交谈属于面试测试。就办工桌上的一堆未处理文件让应聘人员进行整理测试属于公文筐测验。因此，答案是B、C。