第75-78题为套题中部某中小型股份制上市企业，拟通过保障型员工福利组合项目来提高整体福利水平。

对该企业员工是否适合保险福利计划进行评估的主要项目包括（）：①企业各类成员的参与比例；②确定成员参与计划的资格；③参保人员的健康状况；④费用评估与定价方法。

A．①②③

B．①②④

C．①③④

D．②③④

阴阳不能相维系，可出现

A．阳胜则热，阴胜则寒

B．阳虚则寒，阴虚则热

C．阴盛格阳，阳盛格阴

D．阴损及阳，阳损及阴

E．阴虚则阳亢，阳虚则阴盛