我国实行劳动合同制度，但是，一些企业在与劳动者签订劳动合同时，往往只谈企业的利益，很少或者根本不提用人单位的义务和劳动者的权利。企业的上述做法(　　)

①维护了企业和用人单位的利益，是正确的  ②不利于构建和谐稳定的劳动关系

③侵害了劳动者的平等就业和择业的权利    ④损害了劳动者的主人翁地位

A．②③

B．①④

C．①②

D．②④

消费者的民族、宗教、种族等因素属于亚文化范畴。