从费用中提取的用于职工个人的福利基金,是按照职工工资总额的( )提取的。
A.3%
B.5%
C.14%
D.17%
参考答案:C
这种方法的有效性和可靠性完全取决于设计专家,因为该方法所选取的指标和每项指标的权重都靠专家的经验来决定,有比较强的主观性和随意性。这是对( )的评价。
A.内部衡量法B.基本指标法C.积分卡法D.标准法
职工王某与李某同住某市的一单元楼里,王某因单位效益不好,工资低,同时又面临下岗的可能整天忧心仲忡。相反,李某因前几年下海赚了一笔钱,如今自己开了个公司,正值春风得意之时。对此,王某嫉妒不已,总觉得自己能力不比李某差,不该受穷,便想从李某身上弄点钱花。一天,王某见李某之子(4岁)自幼儿园回来后独自一个人在家玩耍,便心生一计,谎称带他到动物园玩,把他拐骗到一个远郊的亲戚家隐匿起来。王某回来后用左手给李某写了一封信,信中称李某若想要儿子,便于某年某月某日将50万元钱放在楼下的垃圾箱里,若报案或不送钱则永远见不到儿子了。李某接信后立即报案,王某见阴谋未能得逞,便从亲戚家把李某的儿子接出来,领到野外的高梁地里将其杀死,遂准备逃亡外地,后被抓获,根据上述案情,请回答86-90题: 王某的行为在下列几项犯罪中有哪几种可以排除的
A.绑架罪
B.故意杀人罪
C.拐骗儿童罪
D.偷盗幼儿罪