一旦现任管理人员因退休、提升、调动等原因离开岗位时，训练有素的受训者便可立即顶替，此种培训方法是( )。

A．(A) 工作实践法

B．(B) 工作指导法

C．(C) 工作模拟法

D．(D) 工作操作法