在MMPI-2中，已经建立了中国常模，并在临床上使用频率较高的附加量表包括（）。

A.焦虑量表A.

B.压抑量表（R）

C.抑郁量表D.

D.自我力量量表（Es）

物业管理企业的薪酬体系设计，一般包括( )。
①职位分析；②职位评价；③薪酬调查；④薪酬定位；⑤薪酬结构设计；⑥薪酬体系的实施和修正；

A．①②③④

B．②④⑤⑥

C．①②③④⑥

D．①②③④⑤⑥