技能型薪酬体系被认为是一种以()为基础的薪酬体系。
A.业绩
B.员工的与工作相关的技能或知识
C.职位
D.任职者
参考答案:B
女,24岁,4个月前因工作失误,造成企业损失,在经理批评她时突然嚎啕痛哭,时而大笑,大吵大闹,声嘶力竭为自己辩解,撕衣服,以头撞墙,在地上打滚,持续近2小时,肌注地西泮10mg后稳定。近几日,因家庭问题多次出现上述症状,神经系统检查未见阳性体征。最可能的疾病是()
A.急性应激反应
B.创伤后应激障碍
C.人格障碍
D.恐怖症
E.癔症
甲企业为某工程项目的施工总承包方,乙企业为甲企业依法选定的分包方,丙企业为业主依法选定的专业分包方。则关于甲、乙、丙企业在施工及管理中关系的说法,正确的是()。
A.甲企业只负责完成自己承担的施工任务
B.丙企业只听从业主的指令
C.丙企业只听从乙企业的指令
D.甲企业负责组织和管理乙企业与丙企业的施工