要素计点法是最为普遍的岗位评价方法，下列哪项不属于要素计点法_爱下问搜题

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问题单项选择题

要素计点法是最为普遍的岗位评价方法，下列哪项不属于要素计点法的工作程序（）

A.确定要评价的岗位，搜集岗位信息

B.确定基准岗位

C.选择并界定薪酬要素

D.确定要素等级

答案

参考答案：B

多项选择题

国家授权经营国有建设用地使用权权属来源证明材料有( )。

A．企业改制方案及批准文件

B．国有土地租赁批准文件

C．《国有土地租赁合同》

D．建设用地批准书

E．土地资产处置方案及批准文件

单项选择题

如果危险物品的生产经营单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员未经有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格即任职，则以下处罚中不符合《安全生产法》规定的是()。

A.责令限期改正

B.逾期未改，责令停产停业整顿

C.逾期未改，责令停产停业，吊销执照

D.可并处罚款