下列关于俄亥俄模式的描述，错误的有（）。

A.核心维度是关心人和工作管理

B.包括员工取向与工作取向两个维度

C.员工取向的领导者关注人际关系，主动了解并积极满足员工需要

D.高度工作取向的领导者关注员工工作，要求维持一定的绩效水平，强调工作的最后期限

E.高度人际取向的领导者帮助下属解决个人问题，公平对待下属的健康、地位和满意度

当事人超过诉讼时效起诉的，法院应当受理，受理后查明无中止、中断、延长事由的（）

A.裁定不予受理

B.裁定驳回起诉

C.判决驳回起诉

D.判决驳回诉讼请求