问题 单项选择题

当企业出现职务空缺时,从企业内部调整员工到该岗位,以弥补空缺的职位的做法是指()

A、企业人力资源的内部招聘

B、管理人员接替计划

C、提高技术改革水平

D、返聘

答案

参考答案:A

单项选择题 案例分析题
单项选择题