人力资源素质的提高是人力资源战略和企业战略实现的关键，常见的人力资源开发战略措施不包括（）

A、拓宽沟通渠道

B、帮助员工制定并实施职业发展规划

C、拓宽员工的职业发展通道

D、加强创新型人才的培养