下列国家中，不与我国隔海相望的是[ ]

A．朝鲜

B．韩国

C．日本

D．菲律宾

现代人力资源开发与管理理论的发展表明，传统的人事管理中一些刚性约束正在逐渐减少，取而代之的是上级与下级，或雇主与雇员之间的双向沟通，即（）。

A.资格约束

B.刚性约束

C.法纪约束

D.柔性约束