参考答案：

（1）竞争原则。通过竞争，优胜劣汰，最大限度挖掘人才。

（2）公开平等原则。面向社会，公开平等，人人机会均等。

（3）因事择人和择优录用原则。选贤任能，唯才是用。

（4）妥善处置、健全管理原则。针对公务员卸任而言。