社会服务机构领导为了增加员工工作的兴趣，降低工作的枯燥感，最常使用的方法是（）。

A.轮换工作岗位

B.减少岗位工作量

C.提高福利待遇

D.发放岗位补贴

4′-氧取代的橙酮的¹H-NMR特征是（）

A.H-2′，H-6′的化学位移为7.10~7.30D.

B.H-2′，H-6′的化学位移为7.20～7.50D.

C.H-2′，H-6′的化学位移为7.60~7.80D.

D.H-2′，H-6′的化学位移为7.70~7.90D.

E.H-2′，H-6′的化学位移为7.90~8.10D.