在劳动考核时，以真实数据和确凿事实为依据，根据罪犯实际情况进行考核，这属于罪犯劳动考核原则中的（）

A.全面与公正原则

B.动机和效果相统一原则

C.实事求是原则

D.与奖惩相结合原则