参考答案：绩效考评的目的和作用：

（1）绩效考评是对职工进行激励的一种手段。

（2）绩效考评是确定劳动报酬的依据。

（3）绩效考评是提供的资料可以作为提升职务、工资晋级的依据，从而控制职工的行为，调动职工的工作积极性。

（4）绩效考评是进行职工培训的依据。

（5）绩效考评具有促进上下级沟通，了解彼此对对方期望的作用。