团队能力开发的依据包括( )。

A．建设项目的目标任务

B．人员作用和分配情况

C．人员管理计划

D．内部反馈信息

E．工作绩效报告

劳动法的基本原则包括（）。

A.物质帮助权原则

B.适用性原则

C.劳动关系民主化原则

D.灵活性原则

E.保证劳动者劳动权的原则