职、责、权对应是组织设计的重要原则。根据这一原则，以下说法不正确的是( )。

A．有职、有责、无权的职位，将无法正常开展工作

B．有职、无责、无权的职位，应该考虑进行精简

C．有职、无责、有权的职位，能有效地调配资源

D．有职、有责、有权的职位，能够有效地开展工作

与人交谈，是不尊重别人的举动，不应当出现：（）

A、揉眼睛

B、伸懒腰

C、挖耳朵

D、用手指向他人鼻尖