甲公司为上市公司，2011年1月1日发行在外的普通股为15000万股。2011年，甲公司发生以下与权益性工具相关的交易或事项：

(1)4月1日，定向增发6000万股普通股作为非同一控制下企业合并对价，于当日取得对被购买方的控制权;

(2)7月1日，根据股东大会决议，以2011年6月30日股份为基础分派股票股利，每10股送2股;

(3)10月1日，根据经批准的股权激励计划，授予高级管理人员3000万份股票期权，每一份期权行权时可按5元的价格购买甲公司的1股普通股;

(4)甲公司2011年10月1日至12月31日普通股平均市价为每股10元，2011年度合并净利润为12600万元，其中归属于甲公司普通股股东的部分为11700万元。

甲公司2011年度的基本每股收益是()。

A、0.5元

B、0.7元

C、0.77元

D、0.83元

为了提高行政效能而进行的改革组织体制的涵义不包括以下( )项。

A．划清各项行政职能的内涵和处延，简政放权

B．提高行政人员的素质水平，发挥他们的主动性和积极性

C．根据职能加效能的原则重新考虑行政机构的设置及其编制、规模，多余的、重叠的部分应于以取消或合并

D．优化组织结构，健全决策机构