薪酬要发挥应有的作用,薪酬管理应达到以下三个目标:效率、公平、合法。
参考答案:对
你的一个比较要好的同事受到领导的严厉批评,他感到很委屈.你问他,可是他就是不肯说明具体情况,你会().
A.下班之后找他单独聊聊,安慰一下
B.己经问过他了.不说算了
C.找领导反映同事的委屈情况
D.观察几天,再想办法跟他沟通
下列关于土钉墙支护体系与锚杆支护体系受力特性的描述,()是正确的。
A.土钉所受拉力沿其整个长度都是变化的,锚杆在自由段上受到的拉力大小是相同的
B.土钉墙支护体系与锚杆支护体系的工作机理是相同的
C.土钉墙支护体系是以土钉和它周围加固了的土体一起作为挡土结构,类似重力挡土墙
D.将一部分土钉施加预应力就变成了锚杆,从而就形成了复合土钉墙支护