在绩效管理过程中，员工发现不公正、不公平、不合理的地方可以向人力资源部或绩效管理委员会提出申诉，如果调查后发现员工反映的问题属实，应对有关责任人提出()。

A.警告

B.惩罚

C.惩戒

D.隆级

分级控制系统一般可分为三级：①最高一级是综合命令级；②中间一级是功能控制级；③是低一级是执行级。