下列选项中，不属于胜任特征模型对人力资源管理活动的主要作用的是( )。

A．工作分析
B．绩效考核
C．员工培训
D．明确目标

我国《宪法》规定，社会主义公有制消灭人剥削人的制度，实行（）的原则。

A．按需分配

B．按劳分配

C．按劳分配为主体、多种分配方式并存

D．各尽所能，按劳分配