美国薪酬协会于2008年提出了总体薪酬的概念，总体薪酬分为货币性报酬和非货币性报酬，以下属于非货币性报酬的是（）

A、弹性工作制

B、带薪请假

C、雇员健康

D、晋升机会

班（组）发生各类事故（包括记录事故），应（）报告、分析、登记，吸取教训，改进安全工作。

A.根据事故责任主体的意见

B.处理完后

C.根据班长的意见

D.及时