领导者最重要的方面不是领导者个人的性格特征，而是领导者实际在做什么，有效领导者以他们特殊的领导作风区别于那些不成功的领导者，这种观点源自（）

A.领导性格理论

B.领导行为理论

C.领导权变理论

D.领导艺术理论