问题 单项选择题 案例分析题

R大学是一所综合性大学,目前大约有12000名学生和600名教授,教授可以在学校内部教师中产生,也可以从校外招聘。由于R大学预计明年要进行扩招,其人力资源管理部门,需要根据大学的实际情况制订一份人力资源规划,其中包括人力资源需求预测和人力资源供给预测等内容。根据以上资料,回答下列问题:

使用比率分析法进行预测,如果这个大学预期明年注册的学生会增加1000名,则需要另外聘用()名教授。

A.60

B.50

C.40

D.100

答案

参考答案:B

判断题
判断题