参考答案：

解析：(1) 面对这种情况，不能慌乱，应马上采取措施，告知参会人员，说领导遇到特殊情况，会议要推迟，并向大家致歉，希望大家能够耐心等待，并做好相关的工作。比如，可以组织工作人员给各位与会人员沏茶等形式来缓解他们等待中的焦躁情绪。 (2) 与领导沟通，了解情况，如果领导要晚来很久，并且要求我先开展会议工作，那么我将不会辜负领导对我的信任。首先，我会听取领导关于这次会议的具体指示和要求，认真领会领导的精神，然后充分利用时间，整理准备会议的资料，把因领导缺席而可能造成的一些不便情况处理好，安排好，尽量做到万无一失。 (3) 最后向到会人员说明情况，并向他们表示诚挚的歉意，然后按照预定程序开会。 (4) 会议结束后，我会在第一时间总结会议情况，并反思其中不到位的地方，及时向领导汇报。[题目分析] 这是一道应急应变类题目，主要考查考生处理紧急事件的能力，以及对自己的工作权限和责任的认识，同时也考查了考生对工作原则的把握。 [思路拓展] 首先要坚持以工作为重，面对突发事件，保持一种稳定的心态；其次，能够全面认识和掌握事态的发展，进而对事情做出全面妥善的处理，其中，方式恰当、态度诚恳是处理问题的准则；最后对事情进行全面的总结和反思，为今后遇到类似问题提供经验和教训。