问题
单项选择题
将领导行为划分为“关心人”和“工作管理”两个维度的是()。
A.密西根模式
B.领导成员交换理论
C.俄亥俄模式
D.权变模式
答案
参考答案:C
解析:本题考查俄亥俄模式。俄亥俄大学使用领导行为描述问卷来分析各种团体和情景中的领导。他们的研究侧重寻找领导行为的独特方面。通过对问卷答案作因素分析,数据浓缩聚焦到两个维度上:关心人和工作管理。
将领导行为划分为“关心人”和“工作管理”两个维度的是()。
A.密西根模式
B.领导成员交换理论
C.俄亥俄模式
D.权变模式
参考答案:C
解析:本题考查俄亥俄模式。俄亥俄大学使用领导行为描述问卷来分析各种团体和情景中的领导。他们的研究侧重寻找领导行为的独特方面。通过对问卷答案作因素分析,数据浓缩聚焦到两个维度上:关心人和工作管理。