问题 单项选择题

将领导行为划分为“关心人”和“工作管理”两个维度的是()。

A.密西根模式

B.领导成员交换理论

C.俄亥俄模式

D.权变模式

答案

参考答案:C

解析:本题考查俄亥俄模式。俄亥俄大学使用领导行为描述问卷来分析各种团体和情景中的领导。他们的研究侧重寻找领导行为的独特方面。通过对问卷答案作因素分析,数据浓缩聚焦到两个维度上:关心人和工作管理。

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