问题
问答题
有人认为“顾客是上帝”,组织的管理一切都是为了顾客,让顾客满意,而员工满意与否显得次要,请运用管理的基本原理剖析这一观点。
答案
参考答案:运用管理的人本原理来剖析。(3分)这个“人”不仅包括企业外部的顾客,而且还包括企业内部参与生产经营活动的员工。(3分)只有重视员工,提高员工的满意程度,发挥员工的能动性,才能更好地服务于外部的顾客,才能最大限度实现管理的效益。(4分)
有人认为“顾客是上帝”,组织的管理一切都是为了顾客,让顾客满意,而员工满意与否显得次要,请运用管理的基本原理剖析这一观点。
参考答案:运用管理的人本原理来剖析。(3分)这个“人”不仅包括企业外部的顾客,而且还包括企业内部参与生产经营活动的员工。(3分)只有重视员工,提高员工的满意程度,发挥员工的能动性,才能更好地服务于外部的顾客,才能最大限度实现管理的效益。(4分)