同病异治之“异”，是指（）

A.证候之异

B.病因之异

C.病因和证候之异

D.病因与病位之异

E.病性与病位之异

当今世界上，价值的增长不再仅仅是通过简单劳动，而且还要通过知识、通过知识含金量的增长，提高产品价值及附加值的增长。企业的竞争说到底是人才的竞争。如何提高企业员工的综合素质，激发员工的创造性思维，这关系到企业竞争的成败。
这段话主要支持了这样一种观点：

A．价值的增长不再依赖简单的劳动
B．产品价值及附加值的增长是企业追求的目标
C．要提高企业的价值，增加经济利益，就必须重视人才
D．人才的竞争是企业发展的动力