黑盒测试是将被测试程序看成一个黑盒子，不考虑程序内部结构的情况，而只考虑程序的输入与输出之间的关系，下列属于典型黑盒测试方法的是______。

A．等价类划分法

B．静态结构分析法

C．代码检查法

D．代码覆盖率分析法

在用人的过程中，管理者一定要结合时代的发展与组织自身的发展需要，牢牢把握任用人才的关键要素，这将有利于人才的合理任用，真正贯彻（）的用人宗旨。

A.因人而异，因地制宜

B.严格把关，强化管理

C.人尽其才，才尽其用