参考答案：(1)沿革。南京国民政府时期的公务员制度是北洋政府时期的文官制度为基础，同时继承、吸收中国传统考试监察制度和西方文官制度而形成的。
(2)选任。按照《公务人员考试法》规定，公民只有通过公务人员考试，成绩合格，方可获得公务人员任用资格。
(3)权利与义务。公务员及其遗属依法享有的权利主要有俸给权、退休金、保险金权、抚恤金权、身份保障权。义务主要包括执行职务、服从长官命令、忠实于国家利益、保守秘密、保持品行等。
(4)考绩。公务员的考绩分年考、总考两种。年考是对同一机关任同等职务的公务员1年内成绩之考核，总考是对同等叭务之公务员3年成绩合并之考核。考绩的标准为本职工作、学识和操行，评定出若干等级，分别予以晋级、记功、不奖不惩、记过、降级或解职等奖惩。
(5)惩戒。惩戒的原因主要有违法和废弛职务、失职等。惩戒种类有免职、降级、减俸、记过、申诚五种。公务员惩戒的机构是公务员惩戒委员会。
(6)公务员任用时必须举行宣誓，离任时须与继任者交接等制度。