结构化方法工资阶段划分为提出任务、初步调查、可行性分析、详细调查、系统的逻辑设 计、【 】、系统实施及系统的运行和维护。

有条理地概述这些资料所反映的主要内容，字数不超过200字。要求：全面，有条理，有层次。