能力比对检验（PT）的目的是（）

A.评价实验室整体检验能力

B.评价实验室工作人员的个人检验能力

C.确定检验方法的精密

D.确定某一样品的准确度

E.确定某一检验方法的准确度

某部门负责人被上级领导批评为“控制的太多，而领导的太少。”他在工作中存在的主要问题最可能是：

A．对下级的生活困难缺乏足够的关心

B．对工作任务的完成没有充分的关注

C．事无巨细，事必躬亲

D．没有和下级进行有效沟通