参考答案：

与国内管理人员相比，国际企业驻外管理人员应具备的特殊素质包括： (1) 文化移情能力； (2) 外交技能； (2) 适应性和灵活性； (4) 语言能力； (5) 心理上的稳定性和成熟性等。