由于企业员工所从事的工作不同，所要求的标准也有所不同，因此，员工培训的内容和形式应该结合员工的年龄、知识储备、个人能力等实际情况，考虑个人的工作性质、工作任务、职位特点，根据不同员工的需求进行有针对性的培训的培训原则是（）

A、目标导向原则

B、服务于企业战略规划的原则

C、按需培训的原则

D、注重培训效果评估和转化的原则

社区物业管理纠纷的处理原则包括（）

A、严格执行法规和政府的原则

B、维护合法的业主团体自治规约效力的原则

C、确认和保护合法产权、债券的原则

D、坚持权利与义务相一致的原则

E、保障社会公益优先实现和社会安定的原则

F、严守法律政策与实事求是相结合的原则