第15—16题为套题：某保险公司自成立以来高度重视青年员工的培养工作，通过专业技能培训、综合培养等方式积极帮助青年员工规划好自己的职业生涯，把握人生道路的发展方向，使公司与个人发展取得共赢。很多当年初入职场的年轻人，如今已经成长为政治过硬、业务优良、知识结构合理、善于学习、勇于创新的人才尖兵。该公司还响应政府号召，积极拓展就业岗位，已经录用了近200名2009年应届高校毕业生。

员工对于公司的重要性在于（ ）。①员工控制着关键性的现场知识 ②企业的创新思想产生于某个成员 ③员工是创新知识的起点 ④员工满意，顾客才能满意

A．①②③

B．①②③④

C．①③④

D．①②④