某公司是一家制造精密仪器的公司，其员工的专业素质水平较高。近期公司内部有几个重要职位的中层管理人员即将退休，急需称职的后继者。

在考察这些岗位应聘者的综合素质时，较为有效的方法有( )。

A．操作能力测试

B．公文筐测验

C．无领导小组讨论

D．角色扮演

《七条规定》的第四条：必须做到（），严禁违规作业。

A、瓦斯抽采达标

B、防突措施到位

C、监控系统有效

D、瓦斯超限立即撤人