参考答案：

内容效度和表面效度的区别如下： 

（1）内容效度和表面效度的定义不同。内容效度指测验题目对相关的内容或行为范围取样的适当性，它反映测验题目在多大程度上与欲测量或预测的内容相一致。表面效度是指由受测者、使用测验者的行政人员及其他没有受过专门训练的观察者来看这个测验的有效程度，也就是从表面上来看，测验题目与测量的一致的程度。 

（2）内容效度和表面效度的评价者不同。内容效度是由够资格的判断者详尽地、系统地对检测评价而建立的，而表面效度是由外行对测验作表面上的检查而确定的。 

（3）内容效度和表面效度判断的标准不同。虽然二者都是根据测验内容做出的主观判断，但内容效度只考虑题目与测量目的之间明显的、直接的关系，表面效度则同时考虑到题目与测量目的和内容总体之间逻辑的微妙关系。 

（4）内容效度和表面效度的作用不同。表面效度好的测验项目可能使被试因为具有较强的动机而尽办完成，从而提高测验的效度；也可能因明了测验目的而作出虚假反应，降低测验效度。能力和成就测验要求有较高的表面效度，而在某些人格测验中，过高的表面效度足不合适的，它可能使被试产生反应偏差。但是内容效度越高测验的结论越可靠。