()是主要用于工作周期较长、员工工作行为对组织任务的完成具有重要影响的工作。
A.关键事件法
B.访谈分析法
C.问卷调查分析法
D.观察分析法
参考答案:A
请以“发现 ”为题,写一篇文章。(55分)
【提示与要求】
(1)在横线处填写一个词或短语,将题目补充完整,然后写作。
(2)可以写你的经历、见闻,也可以写你的思考、感悟。
(3)可以大胆选择你最能驾驭的文体进行写作。
(4)文中不要出现真实的地名、校名、人名等,否则会被扣分。
(5)抄袭是一种不良行为,相信你不会照搬别人的文章;否则会影响你的成绩。
(6)考虑到内容的充实,文章不要少于500字。
根据票据法律制度的规定,下列关于票据挂失止付制度的表述中,不正确的是( )。
A.挂失止付是暂时保全失票人票据权利的补救措施
B.挂失止付是公示催告的必经程序
C.付款人在收到挂失止付通知之前已经依法向持票人付款的,不再承担付款责任
D.失票人应在通知挂失止付后3日内向人民法院申请公示催告