有一种观点认为，管理者必须了解不同员工在能力和需求方面的差异，分别采取相应的管理方式。这种观点是基于（）。

A、经济人假设

B、社会人假设

C、自我实现人假设

D、复杂人假设

活塞与活塞缸、承重盘和砝码等（）使用。